Was ist AVGS und wie kannst du davon profitieren?

Ein Aktivierungsgutschein, auch bekannt als AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein), ist ein Förderinstrument der Bundesagentur für Arbeit und des Jobcenters. Der AVGS unterstützt Arbeitssuchende durch die finanzielle Förderung bei der beruflichen Eingliederung. Der Gutschein kann verwendet werden, um an Coaching-Programmen, Weiterbildungsmaßnahmen oder an anderen beruflichen Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen, die die Chancen von Arbeitssuchenden oder -losen auf dem Arbeitsmarkt verbessern.

Ziel des AVGS ist es, Hürden beim Einstieg in den Arbeitsmarkt zu beseitigen und individuelle Unterstützung zu bieten. Es gibt drei verschiedene Varianten von AVGS-Gutscheinen:

• AVGS-MAT (Maßnahmen bei einem Träger): Unterstützt durch Maßnahmen zur beruflichen Eingliederung, z. B. Bewerbungstrainings oder Coachings.
• AVGS-MPAV (Maßnahmen bei einem privaten Arbeitsvermittler): Ermöglicht es, die Kosten für eine private Arbeitsvermittlung zu übernehmen.
• AVGS MAG (Maßnahmen bei einem Arbeitgeber): Zur Finanzierung einer betrieblichen Erprobung oder Probearbeit.

Wer hat Anspruch auf einen Vermittlungsgutschein?

Anspruch auf einen AVGS-Vermittlungsgutschein haben Arbeitssuchende, die Unterstützung bei der Jobsuche benötigen. Die Voraussetzungen können je nach Situation des Einzelnen variieren. Die folgenden Personengruppen haben in der Regel Anspruch auf einen AVGS-Gutschein:

• Arbeitslose, die bei der Bundesagentur für Arbeit oder beim Jobcenter arbeitslos gemeldet sind.
• Arbeitssuchende, die bereits in einem Beschäftigungsverhältnis stehen, aber von Arbeitslosigkeit bedroht sind.
• Personen nach einer Ausbildung, die keinen Arbeitsplatz finden.
• Teilnehmer an Maßnahmen zur beruflichen Eingliederung.
• Unternehmer und Existenzgründer, die Hilfe bei der beruflichen Planung benötigen.
• Rehabilitanden und Menschen mit Behinderungen, die spezielle Förderung benötigen.

Um Anspruch auf den Gutschein zu erhalten, ist es notwendig, beim Jobcenter oder der Agentur für Arbeit einen Antrag zu stellen. Es empfiehlt sich, frühzeitig Kontakt mit einem zertifizierten Träger aufzunehmen, der AZAV-Maßnahmen anbietet.

Wie viel kostet ein Vermittlungsgutschein?

Der Vermittlungsgutschein selbst kostet den Arbeitssuchenden nichts. Das bedeutet, dass weder bei der Beantragung des Gutscheins noch bei der Einlösung direkte Kosten anfallen. Der Gutschein wird von der Bundesagentur für Arbeit oder dem Jobcenter finanziert.

Wichtig zu beachten ist, dass der Vermittlungsgutschein (AVGS-MPAV) an bestimmte Voraussetzungen gebunden ist. Der private Arbeitsvermittler erhält nur dann eine Vergütung, wenn der Arbeitssuchende erfolgreich vermittelt wird. Diese Zahlung erfolgt oft in zwei Raten.

Wie viel ist ein AVGS-Gutschein wert?

Der Wert eines AVGS-Gutscheins variiert je nach Maßnahme. Für eine private Arbeitsvermittlung (AVGS-MPAV) kann der Höchstwert bei bis zu 2.500 Euro liegen, abhängig von der Vermittlung.

Die Kosten für zertifizierte Maßnahmen werden vollständig vom AVGS-Gutschein abgedeckt. Es ist ratsam, sich vor der Teilnahme über die genauen Kosten zu informieren und ein Angebot an den Fallmanager weiterzuleiten.

Wie lange darf eine Maßnahme vom Arbeitsamt dauern?

Die Dauer einer Maßnahme, die durch einen AVGS-Gutschein finanziert wird, hängt von der Art der Maßnahme ab. Kürzere Coachings oder Bewerbungstrainings können nur wenige Wochen dauern, während längere Weiterbildungsmaßnahmen bis zu mehreren Monaten dauern können.

Am besten besprichst du mit deinem Ansprechpartner beim Jobcenter oder bei der Agentur für Arbeit, welche Maßnahme am sinnvollsten ist und wie lange diese voraussichtlich dauern wird.

Wie funktionieren Gutscheine vom Jobcenter?

Gutscheine, wie der AVGS, funktionieren auf Basis eines Bewilligungsprozesses durch das Jobcenter oder die Agentur für Arbeit. Nachdem du den Gutschein erhalten hast, kannst du diesen bei zertifizierten Trägern oder privaten Arbeitsvermittlern einlösen.

1. Antragsstellung: Den Antrag auf einen AVGS-Gutschein stellst du bei deinem Fallmanager beim Jobcenter oder der Agentur für Arbeit.
2. Gutschein erhalten: Von diesem erhältst du den AVGS.
3. Einlösen bei einem Träger: Mit dem Gutschein suchst du einen zertifizierten Träger deiner Wahl auf.
4. Teilnahme an der Maßnahme: Der zuständige Fallmanager prüft und bewilligt die Maßnahme.
5. Durchführung der Maßnahme: Nach der Bewilligung kannst du die Maßnahme durchführen.
6. Abschluss: Der Träger rechnet die Maßnahme direkt mit dem Jobcenter oder der Agentur für Arbeit ab.

Viel Erfolg bei der Maßnahme und deinem weiteren beruflichen Werdegang!